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栏目：传化新闻 日期：2009年03月31日

      近日，浙江传化股份有限公司被授予2008年度浙江省“创建学习型组织，争做知识型职工”活动先进单位荣誉称号。该项活动由省总工会、省经贸委、省教育厅等九家省级单位联合举办，旨在于开展形式多样的主题教育活动，创新群众性学习活动载体，充分利用各类教育资源，构筑职工学习平台，继续深入开展职工读书自学活动。
      在开展“创建学习型组织、争做知识型员工”活动中，传化股份结合自身生产经营实际，更新学习理念，积极投入学习型组织的创建活动中，充分利用内外部培训资源和传化内部网上大学在全公司形成了学习工作化、工作学习化的良好氛围，将学习、培训、提高、应用贯穿于创建活动全过程，在实际运行中取得了显著效果。
      据悉，本次创争活动是浙江省为了深入贯彻党的十七大精神，深化职工素质工程而举办。传化股份从组织保障、项目推动、制度规范、平台搭建以及依托合理化建议和职工技能大比武等活动的开展来展现创争主题，最终荣膺此项殊荣。
      与此同时，传化集团党委副书记、工会主席许旺泉被评为2008年度浙江省“创争”活动优秀组织者，传化股份精化三车间员工申书军被评为2008年度浙江省“创争”活动知识型职工。